中国石油石化商务网5月24日报道，5月14日消息，在长庆油田“未来已来”人工智能青年交流会上，采油八厂青年代表交流的《“大监控”模式下的采油厂AI指挥官》荣获一等奖，彰显了这个厂数智转型的扎实成效。目前，这个厂已实现5000余口油水井近4000公里管线、156座站点“一屏统管”。
面对传统模式下人工抄数效率低、资源接替难等瓶颈，采油八厂加快重构管理边界，全面建成“统一指挥、两级监控、模块化运行”体系。“大监控的本质不是人工盯屏的物理平移，而是以系统平台为载体重构业务流程。”厂长秦大鹏介绍说。该厂以指挥中心为“大脑”、四个运维中心为“手脚”，打破部门壁垒，借助商业智能平台实现数据分析，推动厂区从有人值守向无人值守迈进。
“以前靠人工统计，出了问题才去处理。现在我们开发了20余种算法模型，构建起多维预警机制。”副厂长李庆庆说。目前，该厂建立的“2小时产量波动预警”机制，已实现当日产量当日分析。下一步，该厂将持续优化智能管控体系，实现故障自动识别、自动预警、自动决策及指令自动下达。
编后：长庆、大庆两家采油厂级的数智蝶变，为传统能源行业转型升级写下了生动的注脚，也折射出数智转型的新苗头、新进展——数智赋能传统产业，正在实践中不断“下沉”，向纵深推进。
从集团层面的战略举措，到各企业的创新实践，再到更多“厂级”的积极探索，我们看到，数智转型正在向企业的组织肌理深入渗透着。数智石油的内核，也只有渗透进企业的每一个毛细血管之中，才能真正颠覆传统，迎来一个新石油。我们期待，从采油厂到转油站、注水站，从炼化车间到基层班组……
越来越多的基层站队、基层员工，都积极响应和踊跃投身到数智石油的进程之中。